没有工伤判定,能够做伤残鉴定吗
永康律师
2025-04-14
1.未做工伤认定,不能进行劳动能力鉴定,但可做司法鉴定。
2.职工工伤治疗稳定后有残疾、影响劳动能力的,需先做工伤认定,再由相关人员向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,劳动能力鉴定以工伤认定为基础。
3.不进行工伤认定,当事人可委托有资质的司法鉴定机构做伤残鉴定,用于民事侵权赔偿等,与工伤劳动能力鉴定在评定标准和用途上不同。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫结论:
未进行工伤认定时不能做劳动能力鉴定,但可做司法鉴定。
法律解析:
根据规定,职工发生工伤且治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,需要先完成工伤认定,之后用人单位、工伤职工或其近亲属才能向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,因为劳动能力鉴定是以工伤认定为基础的。不过,若不进行工伤认定程序,当事人可以委托有资质的司法鉴定机构进行伤残鉴定,此鉴定主要用于民事侵权赔偿等领域,和工伤劳动能力鉴定在评定标准、用途等方面存在差异。
如果在工伤认定、劳动能力鉴定或司法鉴定等方面存在疑问,建议向专业法律人士咨询,以获取准确的法律建议和解决方案。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫未进行工伤认定不能做劳动能力鉴定,但能做司法鉴定。劳动能力鉴定需以工伤认定为基础,按规定职工工伤治疗伤情稳定且有残疾、影响劳动能力时,要先认定工伤,之后用人单位、工伤职工或其近亲属才可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
若不进行工伤认定程序,当事人可委托有资质的司法鉴定机构进行伤残鉴定。这种鉴定适用于民事侵权赔偿等领域,和工伤劳动能力鉴定在评定标准、用途等方面存在不同。
建议如下:
1.若符合工伤情形,应及时申请工伤认定和劳动能力鉴定,以获得相应工伤待遇。
2.若不打算走工伤程序,可委托司法鉴定机构进行鉴定,用于民事赔偿等。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫法律分析:
(1)工伤认定是劳动能力鉴定的前置程序。职工发生工伤,治疗伤情稳定且存在残疾、影响劳动能力时,必须先完成工伤认定,之后用人单位、工伤职工或其近亲属才能向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。这是因为劳动能力鉴定需以工伤认定结果为依据。
(2)若不进行工伤认定程序,当事人可选择委托有资质的司法鉴定机构做伤残鉴定。不过该鉴定主要适用于民事侵权赔偿等领域,与工伤劳动能力鉴定在评定标准、用途等方面存在不同。
提醒:
进行工伤索赔建议先完成工伤认定和劳动能力鉴定;走民事侵权赔偿则可做司法鉴定。不同案情适用不同流程,建议咨询进一步分析。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫(一)若想获得工伤相关的劳动能力鉴定结果,需按流程先进行工伤认定。在职工发生工伤,治疗伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力的情况下,让用人单位、本人或近亲属向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
(二)若不打算走工伤认定程序,可委托有资质的司法鉴定机构做伤残鉴定,不过要清楚该鉴定适用于民事侵权赔偿等领域,和工伤劳动能力鉴定在评定标准、用途等方面有区别。
法律依据:《工伤保险条例》第二十三条规定,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
2.职工工伤治疗稳定后有残疾、影响劳动能力的,需先做工伤认定,再由相关人员向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,劳动能力鉴定以工伤认定为基础。
3.不进行工伤认定,当事人可委托有资质的司法鉴定机构做伤残鉴定,用于民事侵权赔偿等,与工伤劳动能力鉴定在评定标准和用途上不同。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫结论:
未进行工伤认定时不能做劳动能力鉴定,但可做司法鉴定。
法律解析:
根据规定,职工发生工伤且治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,需要先完成工伤认定,之后用人单位、工伤职工或其近亲属才能向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,因为劳动能力鉴定是以工伤认定为基础的。不过,若不进行工伤认定程序,当事人可以委托有资质的司法鉴定机构进行伤残鉴定,此鉴定主要用于民事侵权赔偿等领域,和工伤劳动能力鉴定在评定标准、用途等方面存在差异。
如果在工伤认定、劳动能力鉴定或司法鉴定等方面存在疑问,建议向专业法律人士咨询,以获取准确的法律建议和解决方案。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫未进行工伤认定不能做劳动能力鉴定,但能做司法鉴定。劳动能力鉴定需以工伤认定为基础,按规定职工工伤治疗伤情稳定且有残疾、影响劳动能力时,要先认定工伤,之后用人单位、工伤职工或其近亲属才可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
若不进行工伤认定程序,当事人可委托有资质的司法鉴定机构进行伤残鉴定。这种鉴定适用于民事侵权赔偿等领域,和工伤劳动能力鉴定在评定标准、用途等方面存在不同。
建议如下:
1.若符合工伤情形,应及时申请工伤认定和劳动能力鉴定,以获得相应工伤待遇。
2.若不打算走工伤程序,可委托司法鉴定机构进行鉴定,用于民事赔偿等。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫法律分析:
(1)工伤认定是劳动能力鉴定的前置程序。职工发生工伤,治疗伤情稳定且存在残疾、影响劳动能力时,必须先完成工伤认定,之后用人单位、工伤职工或其近亲属才能向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。这是因为劳动能力鉴定需以工伤认定结果为依据。
(2)若不进行工伤认定程序,当事人可选择委托有资质的司法鉴定机构做伤残鉴定。不过该鉴定主要适用于民事侵权赔偿等领域,与工伤劳动能力鉴定在评定标准、用途等方面存在不同。
提醒:
进行工伤索赔建议先完成工伤认定和劳动能力鉴定;走民事侵权赔偿则可做司法鉴定。不同案情适用不同流程,建议咨询进一步分析。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫(一)若想获得工伤相关的劳动能力鉴定结果,需按流程先进行工伤认定。在职工发生工伤,治疗伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力的情况下,让用人单位、本人或近亲属向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
(二)若不打算走工伤认定程序,可委托有资质的司法鉴定机构做伤残鉴定,不过要清楚该鉴定适用于民事侵权赔偿等领域,和工伤劳动能力鉴定在评定标准、用途等方面有区别。
法律依据:《工伤保险条例》第二十三条规定,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
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